觀察站／志願役加薪 患寡也患不均
來源： 聯合新聞網
國軍志願役加薪方案引發討論，雖然針對戰鬥部隊加給，但可能導致軍階間薪資不均的問題。總統宣布將國防支出提升至GDP的3%，但加薪方案是否能解決人力短缺問題仍待觀察。
重點整理
國軍此波調薪集中於戰鬥部隊加給，符合總統與國防部長的政策方向。
調薪可能導致剛畢業少尉的薪水高於上尉、少校，形成不健康的現象。
近年軍中校級軍官在達到終身俸門檻後退伍，顯示中階幹部流失問題嚴重。
調薪方案針對「不患寡而患不均」，但實際上是「非常寡也不均」的全面性問題。
總統已宣示將國防支出提升至GDP的3%，立委提出的「普加」方案在財務上可行。
建議執政團隊應投入協商，建立良性朝野互動模式。
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